Você sabia que 90% das empresas brasileiras são familiares?
Esses números, levantados pelo IBGE e pelo Sebrae, nos levam a refletir sobre os desafios que uma empresa pode enfrentar.
Independentemente de a empresa ser ou não familiar, é essencial adotar posturas profissionais com relação aos seus empregados.
Assim como respeitar devidamente as leis e servir como um exemplo para a sua equipe.
Nesse sentido, o compliance auxilia na formação de métodos e diretrizes que visam manter a organização em conformidade com as normas em vigor, sejam legais ou internas.
Além disso, estar em conformidade com as exigências do compliance demonstra a integridade da empresa.
Isso é visto como uma vantagem competitiva, assegurando o comprometimento e a responsabilidade diante dos seus negócios.
Outro ponto importante é o de adotar posturas profissionais dentro da empresa, separando o parentesco e o profissional.
Essa transição é claramente observada pelos colaboradores, refletindo um elevado nível de maturidade, seja no aspecto financeiro ou na gestão.
A sua empresa está ciente sobre a importância de agir de forma ética?
Se surgir alguma dúvida sobre compliance, entre em contato com nossa equipe especializada!
#direitoempresarial #empresafamiliar #compliancetrabalhista #empresamadura #SEBRAE #direitotrabalhista #passivotrabalhista